【岗位职责】
1、协助店长做好店铺前厅工作管理，提升顾客满意度；
2、前厅现场管理，负责餐前备餐检查、前厅各岗位协调安排，餐期顾客满意度维护及闭餐后的收尾检查工作；
3、店铺日常管理，前厅排班安排及前厅日杂需求统计；
4、店铺目标管理，负责前厅员工技能培训及提升，并辅助各岗位完成月度绩效目标；
5、协助店长进行店铺前厅6S和安全管理工作。
【职位要求】
1.22-35周岁，中专以上学历；
2.性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满热情；
3.身体状况符合国家餐饮行业标准要求；
4.无不良嗜好和记录，无明显纹身；
【薪资标准】
综合薪资5000-9000，包食宿，月休四天，购买商业险
【工作时间】
9：30-21：30（14：00-16：00休息）
【福利待遇】
1.入职即购买商业保险，工作满半年公司报销办理健康证费用；
2.月休4天，节假日享受员工普惠福利；
3.达到一定条件的员工(夫妻双职工等)可享有公司提供的住房补贴；
4.每年组织多次优秀员工旅游及团建活动；
5.公司定期组织学习培训；
【发展途径】
前厅经理--店长--种田能手----城市经理

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